近来，市场调研组织 Blind 发布最新陈述，经过一个风趣的图表，对亚马逊、谷歌、Meta 、苹果和微软几家科技公司的工程师均匀年薪，作出了比照。

  据 Blind 的陈述数据显现，5 家公司的「入门级工程师」均匀年薪状况如下：

  由此可见，谷歌和 Meta 向入门软件工程师付出的薪酬往往高于大型科技公司的同行。其间，谷歌以年薪 18.4 万美元拔得头筹，Meta 以 17.9 万美元紧随其后。

  比较之下，微软为入门级工程师付出的均匀薪酬是最低的，为 14.1 万美元。

  除了出现入门级工程师的薪资水平， Blind 的陈述中计算了上述 5 家公司的专业工程师、高档工程师、首席工程师等多个等级的年薪状况。

  简略来说，年薪少的入门级工程师，工作量适当来说要少； 而更高等级的工程师，工作量也会水涨船高。

  据 Business Insider 此前的报导，从签证请求数据剖析来看，一名谷歌软件工程师的年薪为 32.5 万美元，一名谷歌高档副总裁的年薪最近为 100 万美元。

  此外，除了 Meta 的「入门级工程师」薪资待遇好，其「高档工程师」的年薪也高达 49.3 万美元。

  据 MyLogIQ 搜集、由《华尔街日报》剖析的多个方面数据显现，Meta 斩获 2022 年科技巨子公司薪酬中位数的「top 1」 ，给职工付出的薪酬中位数约为 29.6 万美元（约 213 万元人民币）。

  如图所示，亚马逊的入门级软件工程师年薪为 15.9 万美金，而高档工程师年薪达 47 万美元。

  如图所示，苹果的高档工程师年薪为 40.5 万美元，与 Meta 、亚马逊、谷歌比较没优势。

  相较之下，微软高档工程师的年薪在 30 万美元至 36 万美元之间，远低于上述的四家公司。

  本年 5 月初，微软 CEO Satya Nadella 还曾发布一封主题内容为「微软本年不会为全职职工加薪」的内部邮件，惹得不少职工的吐槽。

  但是，伴随着近年来裁人浪潮、大公司技能项目的削减，技能人被「减薪」的状况也逐渐显现。

  据外媒 Australian Financial Review 报导，时下经历比较丰富的技能工人的薪资比疫情前的薪酬低了数万美元。

  2021 年，具有 5 到 10 年经历的前端研制人员在的均匀薪资为 18 万美元，但现在已回落至 16.5 万美元。

  2021 年，具有十年经历的技能项目经理到能够赚取 18 万至 20 万美元，现在 在 15 万至 18 万美元之间。

  2021 年，中级自动化测验员的收入可能为 16 万美元，但本年为 15 万美元。

  对此，招聘公司 Talent 的悉尼董事总经理 Matthew Munson 表明： “疫情后技能昌盛时期，永久职工和合同工的高薪是不行继续的，雇主现在正在寻求削减相关本钱。 ”

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